Pflege

konzeptionell und bewohnerorientiert

Pflege ist Beziehungsarbeit

Pflege wie wir sie in der EAH verstehen ist mehr als die Versorgung körperlicher Bedürfnisse. Pflege erfasst den ganzen Menschen und sein Umfeld!

Pflegefachkräfe und Pflegehilfskräfte arbeiten bewohnerorientiert. Leitbild und Konzepte geben Orientierung. Ein praxisorientiertes Qualitätsmanagement unterstützt sie im Alltag.

Das Leitbild der EAH finden Sie hier...

Die wichtigsten Konzepte für die Pflege

Das Wohngruppenkonzept der Evangelischen Altenheimat

Das Wohngruppenkonzept ermöglicht ein möglichst natürliches und familienähnliches Zusammenleben in kleinen Wohneinheiten mit allen Aktivitäten des täglichen Lebens. Die Mitarbeitenden aus den Bereichen Pflege und Hauswirtschaft erhalten ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld. Sie erleben Pflege und Betreuung ganzheitlich. Ihr Arbeitseinsatz erfolgt kompetenzorientiert mit einer klaren Aufgabenzuordnung. Ihre individuellen Lebenslagen werden bei der Dienstplanung berücksichtigt. Mehr…

Das Pflegemodell

Unsere Pflege orientiert sich an dem Pflegemodell von Krohwinkel/Sowinski. Andere Pflegemodelle werden eingebunden. Mehr...

Leitlinien für Menschen mit Demenz

Um die fachgerechte Pflege und Begleitung von Menschen mit Demenz zu gewährleisten und weiterzuentwickeln, haben wir bereits im Jahr 2000 Leitlinien für die Arbeit mit Menschen mit Demenz entwickelt. Mehr...

Unser Qualitätsmanagement

Das Qualitätsmanagement der EAH basiert auf dem Strukturierungsmodell der DIN EN ISO 9001. Es unterstützt uns bei der Zielerreichung durch praxistaugliche Beschreibungen und Handlungsanleitungen. Mehr...

Unsere aktuellen Stellenangebote aus dem Bereich Pflege

Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit für das Seniorenzentrum Althengstett

Das Seniorenzentrum wurde 2012 eröffnet. Es bietet 48 Plätze für pflegebedürftige Menschen. Die Pflegewohnbereiche sind nach dem Wohngruppenkonzept gestaltet.


Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Einfühlsame und individuell abgestimmte pflegerische Versorgung der Bewohner/innen
  • Verantwortung für die Pflegeplanungen der Bewohner/innen nach dem Strukturmodell
  • Maßnahmenplanung, Evaluation und Dokumentation
  • Mitarbeit in einem professionellen Team

Wir bieten Ihnen:

  • Selbständiges Arbeiten im Team, Raum für Ideen und Eigeninitiative
  • Fortbildungen und Teamentwicklung, Karrierechancen
  • Praxisbezogenes Qualitätsmanagement zur Unterstützung im Arbeitsalltag
  • Tarifliche Vergütung (AVR Deutschland)
  • Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK)

Das sollten Sie mitbringen:

  • Efolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Interesse an neuen Konzepten und Teamarbeit
  • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und ihren Familien
  • Teamfähigkeit, Verlässlichkeit, Flexibilität und eine wertschätzende Grundhaltung

Berufseinsteiger als auch Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen!


Die PDF dieses Stellenangebotes können Sie sich hier herunterladen.


Wir freuen uns über Ihre Bewerbung


bevorzugt per Mail an unsere Hausleitung Frau Lutz: Lutzspamfilter@altenheimatspamfilter.de


oder per Post an: Seniorenzentrum Althengstett; Am Hirschgarten 2, 75382 Althengstett


oder Sienutzen unser

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